Proces rekrutacyjny w PESA Bydgoszcz SA realizowany jest w kilku etapach:

Krok pierwszy
Należy do Ciebie, odpowiedz na wybraną ofertę lub prześlij do nas CV na adres: praca@pesa.pl

Krok drugi
Nasi rekruterzy analizują wszystkie nadesłane aplikacje, wybierają jednak te najbardziej dopasowane do wymagań dla danego stanowiska. Po selekcji nadesłanych aplikacji kontaktujemy się telefonicznie z wybraną grupą kandydatów, żeby dowiedzieć się więcej o ich motywacji i informacjach zawartych w CV.

Krok trzeci
czyli spotkanie w siedzibie naszej firmy. W spotkaniu udział weźmie rekruter oraz przedstawiciel działu dla którego rekrutacja jest dedykowana. W trakcie spotkania zapytamy Cię o Twoje doświadczenia zawodowe, wykształcenie i posiadane uprawnienia. Możesz spodziewać się także testu praktycznego z danego obszaru (czytanie rysunku technicznego, test z excel, testy językowe).
Rozmowa kwalifikacyjna to także świetna okazja abyś poznał nas i naszą firmę, przygotuj więc pytania, które chciałbyś nam zadać!

Krok czwarty
czyli…
Gratulacje! – właśnie dołączyłaś /dołączyłeś do zespołu PESA Bydgoszcz SA.
Jeśli jednak tym razem nie zdecydujemy się na złożenie oferty pracy, zadbamy o to, aby każdy, kto poświęcił swój czas na spotkanie w naszej firmie otrzymał od nas informację zwrotną